中国青年报客户端讯(实习生顾靓楠 中青报·中青网记者张艺)3月26日,“就业在北京”春风行动暨京津冀2023年通州北三县专场招聘会在北京市通州区西集镇文化广场举办。招聘会汇聚百家企业,提供2000余个岗位,旨在带动北三县群众就近就业。
此次招聘会以“京冀招聘联盟促就业 春风送岗政策暖人心”为主题,面向通州区和廊坊市三河市、大厂县、香河县城乡转移劳动力、大龄人员、登记失业人员、进京务工人员等重点就业群体。京冀两地100家优质企业,包括京环集团、华电燃气、北京保安公司通州分公司、太阳花酒店等,提供了热力运营专员、清运车司机、保安员、服务员等413类职位、2095个就业岗位。
据介绍,整场招聘会吸引线上、线下以及直播等渠道7.3万求职人员参与,收到简历1600余份,达成就业意向600余人。
3月26日,北京通州招聘会现场,求职者填写应聘表。顾靓楠/摄
北京市通州区人力社保局副局长李军介绍,此次招聘会更多提供了有技能要求,但对年龄要求相对宽松的岗位。面向当地农村劳动力时,这样的招聘能让他们“离家门口近一点”“条件放宽一点”,更好就业。
招聘会现场设置了职业指导、政策解读、人社服务等多个功能区展台,以“现场招聘+就业服务+直播带岗”联动模式,做好京津冀公共就业服务,提供京津冀劳动力流动通道。
北京职业介绍服务中心主任巩丽欣指出,以京津冀北三县招聘会为载体,就业服务将进一步促进北三县群众就地、就近就业,促进京津冀协同发展。“精准识别、精准指导、精准匹配、精准支持”,北京的“四精准”就业服务将向津冀延伸。
3月26日,北京通州,北三县多家企业入驻招聘会。顾靓楠/摄
据悉,北京市人社局每周向河北省石家庄、张家口、承德和雄安等地区定期推送就业岗位,截至目前,共推送招聘岗位信息近9万个,联合举办线上线下招聘会32场,积极引导京津冀地区劳动力有序流动。
接下来,北京市人社局还将加强“就业在北京”品牌建设,以专项活动为载体,持续开启京津冀联合招聘,举办线上线下招聘洽谈,拓宽供需对接渠道,推进三地重点企业用工保障和重点群体就业服务。