中国青年网石家庄11月10日电（张秋红　记者　姜文山）11月9日下午，河北省委外宣局召开加强党建和全面从严治党新闻发布会，发布会上对河北省委组织部在坚持正确选人用人导向、匡正选人用人风气方面作了详细解读。

　　深入学习宣传贯彻党的十九大精神－－加强党建和全面从严治党新闻发布会。张秋红　摄

　　党的十九大提出，要坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部，选优配强各级领导班子。

　　河北省委组织部副部长范永录表示，选人用人关系到事业成败，被广大干部群众关注。河北始终把习近平总书记选人用人重要思想作为新形势下做好干部工作的重要遵循，坚持好干部标准，落实“五个重用、五个不用、五个调整”要求，大力选拔培养忠诚干净担当的干部。

　　坚持党管干部原则，强化党委领导把关作用，积极改进干部考察方式，全面推行干部选用综合分析研判。严把人选审核关口，集中换届过程中全省排除有问题人选263人，圆满完成市县乡领导班子集中换届，一大批忠诚干净担当、为民务实清廉、具有较高专业素养的干部走上了各级领导岗位，领导班子整体功能得到增强。

　　此外，严把考核标准。切实发挥考核“指挥棒”作用，完善考核指标，改进考核方法，强化结果运用，树立了注重实绩、崇尚实干、敢于担当的鲜明导向。与此同时，拓宽选人用人视野，加大干部挂职力度，先后邀请中央国家机关、天津等省市干部挂职249人，与北京连续三年互派100名干部双向交流挂职。加强源头建设，实施“名校英才入冀工程”，连续四年从北大清华招录人才268人。

　　加强舆论监督和群众监督，畅通干部群众对选人用人工作监督举报渠道，不论是集中换届还是日常干部选拔任用，对跑官要官、买官卖官、拉票贿选等违纪违法行为，发现一起，查处一起，坚决杜绝选人用人上的不正之风。