中国青年报客户端郑州11月3日电(中青报·中青网记者 潘志贤)近日,郑州富士康科技园疫情及员工返乡情况,引起了社会普遍关注。“截至目前,没有重症病例,企业生产基本正常,取得了阶段性防疫成效。”郑州航空港区新冠疫情应急处置指挥部重点企业防控部部长孙建革在今天下午召开的郑州市新冠肺炎疫情防控指挥部新闻发布会上介绍,目前,已成立省、市、区融合的疫情防控指挥部,工作专班进驻郑州富士康科技园,实行嵌入式、扁平化的管理,在疫情防控专家指导下,采取了一系列防控措施。
11月3日下午,郑州市新冠肺炎疫情防控指挥部召开新闻发布会。中青报·中青网记者 潘志贤/摄
孙建革介绍,目前对富士康推出了多项疫情防控措施:
一是实施闭环管理。将外住员工转移到富士康公寓区集中居住,划定重点区域,员工通勤实行闭环管理,园区内各厂区之间互不串岗,缩小聚集规模。
二是强化核酸检测。调配5台移动检测车、1个方舱实验室及医护资源,优化设置采样点,白班、夜班员工分时、集中核酸采样。增加抗原检测,最大限度实现员工核酸采样随到随采,减少集聚,缩短停留时间,减轻员工心理压力。
三是加强个人防护。区内所有人员必须戴N95口罩,工位配备75%手消湿巾、乳胶手套,倡导员工服用中药和提高免疫力的药物。政府向企业提供N95口罩135万只、消毒湿巾138万片、消毒凝胶1.6万瓶,提高免疫力药物298箱,中药汤剂约60.94万人份,其他药物近5万盒。
四是加强消毒消杀。组织省市疾控专家制定消杀规范,以涉疫场所为重点,督促企业建立完善的消杀制度并严格落实,实现全方位、无死角、规范消杀。强化垃圾和医废处置。由产线到楼层、再到整楼和园区,逐步实现“动态清零”。
五是加强宣传引导。印发防疫科普知识卡片,制作《为“平凡”的我们加油》《致全体同仁的一封信》《员工离职流程告知书》,开通24小时热线电话,普及防疫知识,弘扬抗疫正能量,及时解答员工疑问,教育引导员工严格遵守传染病防治法,严格执行疫情防控有关措施。
六是加强对员工的关爱。充分尊重员工的去留意愿,会同富士康制作《员工返乡意愿调查问卷》微信小程序,梳理员工返乡意愿信息,有针对性的及时跟进落实各项服务、关爱和保障措施。严格落实省、市新冠肺炎疫情防控指挥部办公室近日下发的有关重点企业疫情防控的文件要求。充分用好网络平台,加强政策、书籍、娱乐游戏等信息推送,丰富员工业余生活,做好心理疏导。制定《富士康科技园员工15条关爱措施》,对目前歇班、暂时不上班、离职居住在公寓的员工提供生活供给、防疫安全、环境消杀、人文关怀、合法权益5个方面15项保障措施。
孙建革说:“下一步,在省、市疫情防控指挥部的指导下,将坚持以问题为导向,高效统筹疫情防控和经济社会发展,尽快阻断病毒传播,早日打赢疫情防控攻坚战。”