八城数百岗位上新，大学生直播间“秒杀”暑期实习

　　中国青年报客户端讯（中青报·中青网记者 孟佩佩）进入7月，即将在2023年毕业的大学生迎来最后一个暑假。这些职场预备新人中，不少已经开始为“秋招”做准备。在BOSS直聘“暑期实习”专场直播间，一次就涌入了2000多名大学生。

　　北京一名法律专业学生赵明对线上社交领域感兴趣，但学校招聘会上很少遇到这一方向的企业，他无意中发现暑期专场有一家同类公司在招法务实习生，很快投递了简历。一家创业公司HR元滨此前很苦恼，“我们想去一些不错的学校选一些好苗子，但我们很难进去，这次也想借暑期直播和学生加深沟通，创业公司也有不错前景。”

　　记者注意到，在活动中，大学生不仅能直接进入企业自播直播间，与HR互动交流，还能关注平台校招代播栏目“OFFER帮帮团”中看到短视频职场博主陈珍珠的直播带岗，并收获来自面试技巧、薪酬谈判博弈等方面的经验分享。

　　据了解，本次“暑期实习”专场岗位涉及北京、上海、成都、苏州、武汉、南宁、西安、南京等8个城市。截至目前，共有27家企业通过线上直播间完成300余个暑期实习职位的招募，其中不乏影视后期制作、社群运营等兼顾大学生兴趣与锻炼需求的岗位，已有上万名大学生参与。

　　“暑期实习”专场直播间截图。BOSS直聘供图

　　BOSS直聘相关负责人透露，这次暑期专场是人社部“百日千万网络招聘专项行动”的一部分。“凭借即时互动、反馈快、无地域限制、效率高等特性，直播招聘在依赖线下服务的传统校招市场撕开一道口子，满足更多企业和学生的差异化需求。今年，希望直接就业的大学生都在未雨绸缪做准备，例如多个实习经历增加求职筹码，或者提前考察意向行业和公司。这次暑期实习专场涵盖信息安全、游戏、教育、房产、智能交通、社交等行业”。

　　该负责人表示，支持大学生精准就业、快速就业、稳定就业是求职招聘平台的本职工作。通过借助平台直聊、直播等线上设施与机制，开设相关活动，能够支持大学生在找工作时更加“心中有数”。除暑期专场外，大学生等求职者还能在平台上参与生命健康、制造业专场，以及六大城市专场的直播活动。