因时制宜，把握机遇助推新时期建筑行业人才培养

发稿时间：2017-11-17 16:24:00 来源：新华网中国青年网

　　 ——环球网校2017建筑行业人才培养高峰论坛举办

　　 2017建筑行业人才培养高峰论坛于11月16日在北京举行。论坛由环球网校主办，邀请多位建工领域专家学者围绕国家政策、行业人才需求、互联网人才培养等方面展开内容分享。当天，中国建设教育协会继续教育委员会秘书长李明，北京建筑大学工程法律研究所所长、教授、博士生导师何佰洲，国家注册建造师考试大纲编委、建筑实务培训领头人王树京，河北省建筑业协会副会长许孟斌，环球网校CEO伊贵业受邀做了主题演讲。

主讲人合影

　　当前，建筑行业发展正面临着空前的机遇和挑战。在新技术创新带来的产业革命驱使下，行业对高技术人才的需求激增。然而从业人员结构分布不均、技术人才短缺、供需不平衡等问题，严重制约了建筑行业的可持续发展与国家战略规划的落实。为全面分析当前建筑行业人才培养所面临的问题、推进行业发展，此次论坛设置了五大议题，从建设教育发展政策、行业人才教育现状、工程管理人员发展、区域人才培养和建筑培训在线学习等方面做了深度解析与探讨。

　　解决人才问题，教育是关键。论坛分享中，李明就建设教育发展政策展开分析。李明表示，改革是建筑教育发展的重要趋势。国家将通过简政放权的方式，实现“政府管教育”、“学校办教育”、“社会评教育”的三方联动，确保在执行、运转环节中各司其职、各负其责，从而结合建筑产业现代化需求，培养出懂技术、会管理、国际化的人才。

中国建设教育协会继续教育委员会秘书长李明发表演讲

　　何佰洲结合教学工作经验，阐述了建筑人才教育所面临的困境，并提出了解决方案。何佰洲表示，目前建筑行业从业人员结构分布不均，技术人才短缺，人才供给的质量难以满足实际需求，急需通过学历教育、行业职业培训等方式解决供需矛盾。就目前的学历教育来看，全国各建筑类院校的培养速度难以满足我国建筑业专业技术及管理人员的需求，存在着50%的人才缺口。同时，教学以理论知识为主，毕业生实践能力与创新能力不足，从事一线工作的较少。就职业培训而言，企业培训缺少动力，在用工制度、培养结构、重视程度、师资力量等方面存在一定的问题，同时，从业人员的学习积极性受到浮躁的社会环境、激烈的行业竞争等方面的不利影响。针对以上问题，何佰洲表示应健全技能考评等机制、实施人才供给侧结构性改革、探索校企合作等人才培养新途径，并改善从业人员社会地位及待遇、提升对人才的吸引力、加大培养力度，以解决当前人才问题。

北京建筑大学工程法律研究所所长、教授、博士生导师何佰洲做主题演讲

　　对何佰洲的论述，王树京表示十分赞同。并在工程管理人员发展方面做了补充阐述。王树京认为，工程管理人才应具备预见力、创新力，掌握管理的艺术、敢于做突破机制的创造者。在当前的行业发展环境下，工程管理人才需要结合项目及市场需求，向复合外向型、开拓创新型等方面发展，同时抓住装配式建筑、建筑信息化发展（BIM）带来的机遇，在多个领域获取发展空间。此外，企业应加强对工程管理人员准入机制的把控，采用工程实践与继续教育结合机制促进工程管理人才发展。

国家注册建造师考试大纲编委、建筑实务培训领头人王树京发言

　　落实人才培养，区域力量不可缺少。论坛中，许孟斌分享了该协会在人才培养方面的思考和举措。许孟斌表示，京津冀一体化的推进以及雄安新区的设立，为河北省建筑业发展带来了新的机遇和挑战。协会从继续教育入手，通过政府培训，把农民工转化为技术工人；通过业务主管培训、特殊岗位和特殊职工培训、技术工人培训等，提升建筑从业者的素质水平，以更好地满足地区发展需求。

河北省建筑业协会副会长许孟斌发言

　　除了借助学校教育、区域协会，建筑从业者还普遍通过各种学习方式来考取证书，以获取更好的就业与晋升机会。环球网校是全国最早从事建筑行业人员培训的机构之一，十多年里积累了丰富的教学经验。论坛中，环球网校CEO伊贵业先生表示，在2017年环球网校已经服务了几百万学员，60%学生选择移动端学习工具。环球2012年推出了直播课程后，在2016-2017年“直播＋录播”已经成为主流学习趋势，环球网校已经构建起以直播为核心，包括资料、测评、答疑、服务、交流的全链条闭环学习系统。同时，随着个性化学习需求的增长，“云私塾3.0”个性化课程方案受到了越来越多学生的喜爱，参与智能学习方式的学生增长量达200%。伊总提出，随着VR、AR技术的不断成熟，这些技术将会在实操类课程、技能类课程上率先投入应用，新技术将使学员的学习过程及对知识的掌握更轻松便捷。