核心提示
在新常态下，有的干部对工作满足于“笼而统之”“大而化之”，不想做实更不愿做实，走着瞧、推着干，凡此种种的问题，必须引起深刻反思。
做好下半年工作，关键在干部，关键在落实。我们要以“钉钉子”的精神抓落实，要响当当、硬邦邦、敲紧砸实，形成抓铁有痕、踏石有印的工作氛围。
一是要开拓创新抓落实。目前有的干部还热衷于老经验、老套路，不善于用新思维、新办法破解难题； 有的唯条件论、唯优势论、唯政策论，畏难怕责、小富即安。实现朝阳新一轮振兴，必须把解放思想作为推动发展的动力之源和创新突破的应对之策切实抓紧落实。要深入实施“走出去、请进来”解放思想工程，对标先进，查找问题，转变观念，提升工作。要破除故步自封、因循守旧思想，敢于突破“老框框”，以新思维、新观念破解经济发展中存在的问题和困难。要鼓励干部先干先试，只要是出以公心，即使出现失误也要给予宽容谅解，但绝不容许卸责无为。
二是要求真务实抓落实。在新常态下，有的干部对承担的工作满足于“笼而统之”“大而化之”，不想做实更不愿做实； 有的在推进工作上满足于一般化、工作标准不高，走着瞧、推着干。凡此种种的问题，必须引起深刻反思。下一步我们不仅要谋划好具有牵动性的工作，更要抓实具体举措，把工作的着眼点和着力点聚焦在基层和项目现场、聚焦在需要解决困难和问题的地方，现场办公、现场解决问题，推动各项重点工作取得突破。要全面建立工作台账，每一项重点工作都要定标准、定责任、定时限、定进度，以“钉钉子”的精神响当当、硬邦邦地抓落实，形成抓铁有痕、踏石有印的工作氛围。
三是要高效执行抓落实。目前有的干部在抓落实上缺乏殚精竭虑、抽丝剥茧的精神，执行力不够；从事经济工作的同志有的对自己负责的事情看得不紧、盯得不实，“脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”；有的不善于举一反三，习惯于就事论事，只见树木，不见森林；有的对市委、市政府决策部署落实不力，甚至被动应付。我们必须把加强执行力建设作为政府工作重要的保障措施来抓，对定下来的事情就要责任到人、抓紧实施；对部署了的工作，就要按时间和质量要求迅速落实、绝不能推诿扯皮。各级领导干部要做带头执行的表率，在遇到困难和问题时不能躲、不能绕，必须敢于面对、敢于担当，不折不扣地推动各项工作任务落实。
——朝阳市长刘始杰7月27日在市委十届五次全体（扩大）会议暨全市经济工作会议上如是说
□本报记者／张 辉 整理
■简介：
刘始杰，男，汉族，1960年4月生，2017年1月任朝阳市人民政府市长。
